Sedan cobots introducerades på marknaden har allt fler fått upp ögonen för teknologin. De samarbetande robotarnas förmåga att förbättra ett företags produktivitet, kvalitet och säkerhet gör att allt fler industrier har börjat implementera teknologin.
Dock är det inte bara produktionskapacitet och kvalitet som cobots påverkar – de har även en stor effekt på jobbmarknaden. I den här artikeln tittar vi närmare på hur implementeringen av cobots påverkar arbetsmarknaden inom våra industrier.
Cobots inom produktionen
Traditionellt har robotar använts för att utföra tunga, farliga och repeterbara arbetsuppgifter som människor har svårt att utföra på ett säkert sätt. Det har å ena sidan lett till en säkrare arbetsmiljö, samtidigt som det å andra sidan har gjort att det inte behövs lika många arbetare vilket har lett till uppsägningar.
Cobots skiljer sig mot traditionella robotar i många aspekter, bland annat i deras förmåga att samarbeta med människor. De är nämligen utformade för att på ett säkert och effektivt sätt arbeta sida vid sida tillsammans med mänskliga arbetare. Istället för att ersätta människan hjälper coboten istället till och förenklar arbetsbördan. Genom ett bra samarbete mellan roboten och arbetaren kan produktionsprocessen effektiviseras. Arbetsmiljön förbättras, då roboten kan utföra de repetitiva och farliga uppgifterna medan den mänskliga arbetaren sköter det andra.
Nya arbetsmöjligheter tack vare cobots
Robotarna kräver också kvalificerade tekniker som kan hantera och underhålla dem. De är förvisso relativt lättprogrammerade, men personalen behöver i alla fall minst en person som förstår tekniken lite djupare.
En cobot behöver precis som vanliga robotar service, underhåll och reparationer. Det öppnar upp nya arbetsmöjligheter för tekniskt kunniga mekaniker, reparatörer och programmerare som kan ta hand om robotarna vid behov.
Kommer cobots att ersätta jobb?
Även om cobots är utformade för att hjälpa, assistera och samarbeta med sina mänskliga kollegor kommer man inte ifrån risken att några jobb kan ersättas av robotar. Det är en ny robotteknik som minskar arbetsbördan för de anställda, vilket ger dem mer tid att fokusera på annat.
Även om en cobot inte helt kan ersätta en mänsklig arbetare kan det öppna upp för denne att fokusera på andra uppgifter. Den ökade effektiviseringen kan därmed i slutändan leda till att någon eller några anställda inte längre behövs, eftersom de andra numera klarar av att utföra alla arbetsuppgifterna själva.
Slutsats – är cobots bra för arbetsmarknaden?
Summa summarum kan man säga att samtidigt som cobots öppnar upp för nya jobbmöjligheter så kan de också ersätta vissa arbeten. Produktionen effektiviseras, vilket kan leda till att vissa anställda blir överflödiga inom processen.
Hur stor den här effekten blir beror mycket på vilka företag som implementerar den nya teknologin och hur väl den används. Implementeringen av cobots kan därmed leda till färre jobb inom industrins produktionsdel, samtidigt som det kan leda till nya jobb runt omkring.